Mit großem Erfolg fand am 18. Mai im Scape° Offenbach die Fortbildung „Forschen mit Wasser“ für pädagogische Fachkräfte statt.
Die zertifizierte MINT- Fortbildung der Stiftung Kinder forschen wurde von sechs Alumnae des Diesterweg- Stipendiums Offenbach eigenständig geplant und umgesetzt – ein außergewöhnliches Projekt, das beispielhaft zeigt, wie Empowerment, Bildung und gesellschaftliche Teilhabe Hand in Hand gehen können.
Die Veranstaltung ist Teil des neuen Bausteins „Eltern und Beruf“ im Diesterweg-Stipendium der Bürgerstiftung Offenbach. Ziel des Projekts ist es, Eltern mit verschiedenen Formaten darin zu stärken, ihre beruflichen Perspektiven weiterzuentwickeln, Verantwortung zu übernehmen und Selbstwirksamkeit zu erleben.
Darunter auch dieses Projekt für ehemalige Mütter des Diesterweg-Stipendiums aus drei verschiedenen Generationen.
Begrüßt wurden die Teilnehmenden von Winfried Männche, Vorstandsvorsitzenden der Bürgerstiftung Offenbach.
Er hob neben dem Engagement der Ehemaligen die Bedeutung privater Förderung und Spendenbereitschaft hervor: „Mein besonderer Dank gilt der Spenderin, die diesen Sonderbaustein – Eltern und Beruf – im Diesterweg-Stipendium mit Ihrer Spende in Höhe von 10.000 Euro überhaupt ermöglicht hat.“
Die Fortbildung entstand auf Idee des Diesterweg-Stipendiums in Trägerschaft der Bürgerstiftung in Kooperation mit der Stiftung Kinder forschen aus Berlin sowie dem Scape° Offenbach.
Bereits seit Dezember 2025 arbeiteten die Partnerinnen gemeinsam an der Entwicklung des Projekts. Besonders wichtig war dabei ein ergebnisoffener Prozess, bei dem die beteiligten Erzieherinnen ihre Ideen, Bedarfe und Erfahrungen aktiv einbringen konnten.
Die sechs beteiligten DWS-Alumnae – allesamt berufstätige Erzieherinnen und Mütter – übernahmen dabei die vollständige Organisation der Fortbildung selbstständig: von der Budgetplanung über die Abstimmung mit der Stiftung Kinder forschen bis hin zu Catering, Dokumentation und Ablaufkoordination. Jede Teilnehmerin verantwortete einen eigenen Aufgabenbereich.
Im Zentrum der Fortbildung stand das Thema „Forschen mit Wasser“ – praxisnah, spielerisch und direkt anwendbar im Kita-Alltag.
Björn Seehausen, Trainer der Stiftung Kinder forschen, zeigte sich begeistert: „Das Scape° ist ein toller Ort, engagierte Teilnehmende und eine hervorragend organisierte Veranstaltung – man hat gespürt, mit wie viel Herzblut dieses Projekt vorbereitet wurde.“
Auch die Teilnehmenden selbst zogen ein äußerst positives Fazit. Eine Erzieherin sagte nach der Veranstaltung: „Ein toller und inspirierender Ort für eine Fortbildung und ein spannendes sowie aktuelles Thema.
Die Inhalte wurden so spielerisch und kindgerecht vermittelt – man könnte direkt am nächsten Tag in der Kita loslegen.“
Der Weg bis zur erfolgreichen Umsetzung war für die beteiligten Frauen zugleich ein persönlicher Entwicklungsprozess.
In vorbereitenden Workshops standen Fragen nach Verantwortung, Selbstvertrauen und beruflicher Weiterentwicklung im Mittelpunkt. Themen wie Vernetzung, Führung übernehmen und das Verlassen der eigenen Komfortzone spielten dabei eine zentrale Rolle.
Eine Teilnehmerin des Projekts beschrieb ihre Erfahrung bereits im Vorfeld so:
„Aus sich herauskommen ist nicht immer einfach, aber mit der Rückendeckung und dem Vertrauen, das uns vom Diesterweg-Team entgegengebracht wurde, hat es richtig Spaß gemacht.“
Projektleiterin des Diesterweg-Stipendiums Nina Waibel-Rohde zeigte sich tief beeindruckt von der Entwicklung der Gruppe: „Ich bin unglaublich stolz auf unsere DWS-Alumnae, die neben ihrer Erwerbstätigkeit ein solches Projekt auf die Beine gestellt haben und dabei über sich hinausgewachsen sind.
Besonders beeindruckt hat mich die Liebe zum Detail in der Vorbereitung und die hohe Professionalität, mit der die gesamte Organisation umgesetzt wurde.“
Besonders bemerkenswert sei auch die professionelle Zusammenarbeit innerhalb der Gruppe gewesen: Die Frauen arbeiteten mit modernen Kommunikationsstrukturen, organisierten Peer-Feedbacks und reflektierten offen Herausforderungen wie Zeitmanagement oder die Kommunikation mit Kitaleitungen.
Dieses „Learning by doing“ stärkte nicht nur ihre organisatorischen Fähigkeiten, sondern vor allem ihr Selbstbewusstsein und ihre Rolle als aktive Gestalterinnen.
Auch Gastgeberin Petra Väth vom Scape° Offenbach blickt positiv auf die Zusammenarbeit zurück: „Diese Fortbildung hat auch uns und unseren Raum als Ausstellungs- und Begegnungsraum in der Offenbacher Innenstadt bereichert.
Ich freue mich auf eine Fortsetzung – in welcher Form auch immer.“
Die Bürgerstiftung Offenbach sieht in dem Projekt ein gelungenes Beispiel dafür, wie Familienförderung nachhaltig wirken kann.
Denn wenn Eltern ihre eigenen Kompetenzen entdecken und berufliche Perspektiven entwickeln, profitieren auch ihre Kinder davon – durch Vorbilder, Selbstvertrauen und neue Zukunftschancen.
Wir freuen uns sehr zu sehen wie sich der neue Baustein "Eltern und Beruf" im Diesterweg-Stipendium entwickelt. Unseren ganz herzlichen Dank für das großartige Engagement des Teams!
Herzlichst
Ihre
